Auf dem Karriereportal whatchado (steht für "Was machst du?") erzählen Menschen in einem Videointerview anhand von sieben Fragen über ihren Alltag in einem Unternehmen, über ihren Karriereweg und ihr Leben. Jeder Interviewte hat zusätzlich zu seinem Video ein Personenprofil hinterlegt und zu jeder Videostory werden Stellenanzeigen eingeblendet, die thematisch zu dieser Person passen. Interessierte können sich also die individuellen Interviews anschauen und verschiedene Lebenswege, aber auch Arbeitgeber kennen lernen. Und sie können sich über das "Interessensmatching" sofort für freie Stellen in Unternehmen bewerben, die zu ihnen passen könnten.

Die sieben Fragen -  das whatchado-Prinzip

Diese sieben Fragen behandeln sowohl das Berufs- wie das Privatleben eines jeden Menschen:

1. Was steht auf deiner Visitenkarte?
2. Worum geht's in deinem Job?
3. Wie schaut dein Werdegang aus?
4. Ginge es auch ohne deinen Werdegang?
5. Was ist das Coolste an deinem Job?
6. Welche Einschränkungen bringt der Job mit sich?
7. Drei Ratschläge an dein 14jähriges Ich?

Diese Fragen entlocken den Interviewten eine besonders persönliche Selbstdarstellung und geben außerdem einen guten Einblick in den Alltag in einem Unternehmen.

whatchado für Arbeitgeber - Employer branding 2.0

Über die Videostories erhalten potentielle neue Mitarbeiter oder Jobsuchende einen sehr authentischen Eindruck in das Unternehmen und die jeweilige Arbeitskultur. Mitarbeiter werden zu Markenbotschaftern (=employer branding) des Unternehmens und Arbeitssuchende haben die Chance, sich auf Stellen zu bewerben, die sie wirklich interessieren - "eine vollkommen neue Art des Personalrecruitings", wie die whatchado-Macher selbst angeben. Der jeweilige Job wird sehr persönlich beschrieben und dargestellt und somit greifbarer.

Fazit: Wir finden das whatchado-Prinzip in Zeiten der zunehmenden Job- und Bewerbersuche über die sozialen Medien sowie als Alternative zu den gestylten Businessplattformen wie XING oder LinkedIn eine erfrischende und tolle Idee. Die Videostories bieten einen individuellen und authentischen Blick in ein Unternehmen, es werden viele verschiedene Jobs und Branchen dargestellt und auch nicht ganz so geradlinige Lebensläufe und Karrierewege ganz nach dem Motto "Finde, was dich glücklich macht" präsentiert.

URL: www.whatchado.net

Was sagen Sie zur whatchado-Plattform als neuen Weg des Personalrecruitings? Wir freuen uns auf Ihre Kommentare!